Республиканский конкурс «Лучший специалист в области кадрового менеджмента»
Преследуя цель дополнительного развития творческого потенциала профессионального кадрового сообщества республики, Министерство экономического развития Республики Коми и Кадровый клуб Республики Коми предлагают специалистам, ответственным за работу с персоналом в организациях, возможность доказать работодателю свои профессиональные знания и личную мотивацию, став участником республиканского конкурса «Лучший специалист в области кадрового менеджмента».
Республиканские конкурсы профессионального мастерства в области управления персоналом стали доброй традицией – с 2006 года конкурсы проводятся ежегодно, и уже представляют собой не столько соревнования, сколько место встреч, расширение возможностей профессионального общения, получения новой информации. А чествование лучших представителей кадрового дела является праздником, который сплачивает профессиональное сообщество, рождает чувство причастности и гордости за профессию.
Обычно статус специалиста кадрового менеджмента определяется текущей оценкой его непосредственного руководителя или руководителя организации. Иногда оценка складывается под влиянием неких обстоятельств и не всегда может быть объективной. Участие в Республиканском конкурсе профессионального мастерства среди специалистов, ответственных за работу с персоналом в организациях «Лучший специалист в области кадрового менеджмента» — это возможность получить беспристрастную и объективную оценку признанных экспертов и успешных специалистов кадрового дела.
Участником Конкурса может быть любое физическое лицо, работающее в организациях в Республике Коми и исполняющее обязанности по работе с персоналом (специалист кадровой службы, службы по управлению персоналом, специалист, ответственный за кадровое делопроизводство или работу с персоналом), а также те, кто интересуется вопросами кадрового менеджмента.
Сбор заявок на конкурс начинается 02 мая и заканчивается 30 июня.
Подробнее о конкурсе на сайте Министерства экономического развития Республики Коми >>>